一直被外界诟病在AI上落后好几步的苹果，最近也有了些稍微振奋人心的好消息：除了苹果AI与机器学习战略高级副总裁约翰·詹南德雷亚被爆淡出苹果公司核心管理层，遭遇降职处理外，还传来苹果有望收购明星AI搜索创企Perplexity的消息，希望借此来补强苹果在AI领域的人才和技术储备。 以5月份Perplexity完成新一轮融资后的140亿美元估值计算，一旦收购成功，这将成为苹果史上最大的一笔并购案，超过2014年以30亿美元收购Beats的交易纪录。 苹果的人才收购计划尚悬在空中，另一边作为Meta创始人的马克·扎克伯格已经拿出143亿美元的真金白银，打算将Scale AI联合创始人兼CEO Alexandr Wang收归麾下了。 4月份Meta新一代开源模型Llama 4不及预期的外界表现，让扎克伯格有了重组AI团队的想法，并开始付诸行动，在内部搞起了一个全新的超级智能团队，计划交由Alexandr Wang领导。 除了豪掷千金挖来Alexandr Wang外，扎克伯格被爆还在接触前OpenAI首席科学家伊利亚·苏茨克弗初创公司SSI（Safe Superintelligence）的CEO——丹尼尔·格罗斯，以及前GitHub CEO纳特·弗里德曼。 几乎在扎克伯格忙着招募行业大牛的同一时期，谷歌也被爆料将任命DeepMind CTO科拉伊·卡武克奥卢担任谷歌首席AI架构师，负责统筹未来AI产品开发，直接向CEO桑达尔·皮查伊汇报。 不同于扎克伯格担心Llama会在模型性能上落后OpenAI，谷歌凭借Gemini系列模型更新逐渐逼近OpenAI之际，却愈发意识到自家产品跟ChatGPT之间存在的用户规模鸿沟。如何补上产品滞后的短板，成了谷歌的当务之急。 去年还高举高打模型和应用双轮驱动的六小龙们，在新的大模型竞争周期中，不得不重新将技术迭代确立为公司的最高优先级。 策略转变之下，一批负责应用和商业化的高管相继离开，包括但不限于前智谱COO张帆、前MiniMax商业化负责人魏伟、前月之暗面核心产品负责人明超平、前阶跃星辰“冒泡鸭”产品负责人张心皓（尚未离职，转为内部顾问）…… 频繁接触AI研究人员，试图把他们挖到Meta之外，扎克伯格还亲手组建一个全新的AI实验室，被其视为大规模重组Meta AI业务的一部分。该实验室预计规模在50人。 但Alexandr Wang不满足于扎克伯格的报价，一度将自身和身后Scale AI的报价提高至200亿美元。在接下来一个多月的谈判中，双方互相做了些让步，并有了Meta最终以143亿美元收购Scale AI 49%股份，且Alexandr Wang需要加入Meta的方案出炉。 不同于扎克伯格砸钱抢人的行为，国内六小龙们，则上演着另一番组织调整景象，即不仅不从外部挖人，反而动手裁减起好不容易招募而来的核心高管，从智谱到月之暗面、阶跃星辰、MiniMax、百川智能和零一万物，从去年下半年开始，均有多位高管离开公司。 最新调离核心岗位的是阶跃星辰产品负责人张心皓。6月初，据《智能涌现》爆料，去年12月，阶跃星辰旗下角色扮演类应用“冒泡鸭”停止大范围投入，团队被合并至AI助手类应用“跃问”（现更名为“阶跃AI”）。 尽管尚未彻底离职，但顾问角色更多代表一种虚职。此前以类似方式完成变相离职的，还有前MiniMax产品负责人张前川。去年9月，张前川被爆离职，随后官方在对外回应中便表示，张前川因个人原因淡出公司事务，改任产品顾问一职。 几乎与张前川改任顾问同一时期，前字节剪映产品经理、月之暗面核心产品负责人明超平，也正式从月之暗面离职，开始下场创业。 从去年12月至今，包括百川智能联合创始人、商业化负责人洪涛，MiniMax商业化合伙人兼副总裁魏伟，智谱COO张帆等帮助公司开拓商业收入的一批高管，均相继离开。 导致中美大模型厂商集体进入动荡期的核心原因之一，是这些玩家在新一轮竞争中，都暂时落在了下风，不得不通过新的组织调整来追赶先行者的步伐。 但如今，这张船票有了丢失的可能性。4月初，Llama 4一经发布便遭遇大面积负面评价，堪称今年AI界最大“翻车”事件。Llama 4不仅被爆用特调版本刷榜，还被爆做了数据过拟合测试，即将各个benchmark的测试集混合在post-training（后训练）过程中，目的是希望能够在各项指标上拿到一个好成绩。 彼时，有Meta员工在硅谷匿名八卦分享平台Blind上发布消息称，Meta的生成式AI部门正因DeepSeek处于恐慌中，甚至爆料称尚未发布的新一代开源模型Llama 4，在基准测试中已经落后于DeepSeek。 相比起扎克伯格因担忧模型落后而展开的疯狂抢人之举，谷歌尽管靠着Gemini 2.5系列在模型性能上几乎追平了OpenAI，但谷歌也有着自己的新挑战，即产品实在落后ChatGPT太多。 根据谷歌流传出的一份内部报告，截至2025年3月，Gemini全球日活跃用户3500万，月活跃用户3.5亿。作为对比，ChatGPT的日活跃用户为1.6亿，月活跃用户为6亿。 且比Llama更糟糕的是，扎克伯格还有着Meta源源不断的雄厚财力支持，而从2024年下半年开始，急剧恶化的融资环境，正使得六小龙的技术追赶之路横生变故：零一万物明确放弃AGI，百川智能转向医疗垂类场景。 坚持模型和应用双轮驱动的四小强玩家，也几乎同时放弃了进一步做大应用规模的野心，开始将有限资源押注到模型迭代上。 在用金钱换时间上，国内字节等大厂已经率先给Meta做了表率。同样靠着砸钱抢人的手段，张一鸣带领字节AI团队，从2023年的落后生，经过一年发展，一跃在2024年底成了国内第一阵容玩家。 如何在有限资源内做出媲美行业头部的模型性能，这方面国内的DeepSeek同样率先做出了表率。借助一系列工程创新，梁文锋以不足OpenAI o1十分之一的资金成本，自研出了性能足以媲美o1的R1。 无论是字节的后来居上，还是DeepSeek的异军突起，支撑他们跻身大模型行业头部地位的，除了舍得花钱抢人之外，更重要的是，它们都明确对外展现出了追求AGI的雄心和抱负，“这（远大前景）才是更吸引顶尖人才的东西。”有AI领域在读博士向字母榜解释道。 面对扎克伯格的疯狂抢人，近期奥特曼就回应道，自己听说Meta把OpenAI视为他们最大的竞争对手。“我觉得他们继续努力是理性的选择，虽然他们目前的AI进展可能没有达到预期。我尊重他们这种有侵略性的态度，以及不断尝试新方法的精神。” 但话锋一转，奥特曼就颇为自豪地反击道，尽管扎克伯格开始向OpenAI团队中的一些人开出高达1亿美元的签约奖金，“但我真的很开心的是，到目前为止，我们最优秀的那些人都没有接受他们的邀约。” 对AGI宏大目标的坚定追求，也是梁文锋在跟大厂争抢人才时的一大底气。在被问到“怎么确保DeepSeek就是做大模型的人的首选？”时，梁文锋给出的回答是：“因为我们在做最难的事。对顶级人才吸引最大的，肯定是去解决世界上最难的问题。” 从OpenAI到DeepSeek，它们的接连成功，起码向外界透露了一种信号：想要在大模型时代有所创新，光靠砸钱是不够的，更重要的是得让人才有一展抱负的空间。
